ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়া লক্ষ্য, উদ্দেশ্য এবং নির্দেশকের লক্ষ্যমাত্রা সেটিং দিয়ে শুরু. লক্ষ্য দীর্ঘমেয়াদী অর্জন করা করার লক্ষ্যে কাজ করে হয়; লক্ষ্যমাত্রা সাধারণত শারীরিক সাফল্য পড়ুন যখন উদ্দেশ্য, সম্পন্ন করা তুলনামূলকভাবে স্বল্প মেয়াদী মাইলস্টোন হয়. লক্ষ্য, উদ্দেশ্য এবং নির্দেশকের লক্ষ্যমাত্রা যাতে তারা একে অপরের সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ হয় এবং একে অপরকে অর্জন করতে সাহায্য নির্ধারণ করা হয়. এই একটি নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে অর্জন করা এবং একই অর্জন করতে ব্যর্থ, ব্যবসায়িক মুনাফা এবং ইমেজ কম মানে. লক্ষ্য, উদ্দেশ্য এবং নির্দেশকের লক্ষ্যমাত্রা পৌঁছনোর উদ্দেশ্য সহায়তা করে এবং উদ্দেশ্য সংসাধন লক্ষ্য পূরণের বাড়ে.
উপরে ধারণার উপর ভিত্তি করে, লক্ষ্যমাত্রা এবং উদ্দেশ্য ওয়েব অংশ উদ্দেশ্য এবং নির্দেশকের লক্ষ্যমাত্রা নির্ধারণ করুন তাদের লক্ষ্য অর্জন এবং সাধিত সাফল্য এবং তার অগ্রগতি সম্পর্কে অবগত রাখা SharePoint ব্যবহারকারীদের সমাধা যা উন্নত করা হয়েছে. বৈশিষ্ট্য: 1.It উদ্দেশ্য নির্মাণ ও পরিচালনার পারবেন এবং 2.It তৈরি এবং তৈরি এবং প্রতিটি টার্গেটের 4.Inline সম্পাদনার জন্য নির্দিষ্ট সময়সীমা এবং সমাপ্তির শতাংশ সঙ্গে সাফল্য পরিচালনার অনুমতি দেয়প্রতিটি উদ্দেশ্য 3.It জন্য নির্দিষ্ট সময়সীমা সঙ্গে একাধিক লক্ষ্যমাত্রা পরিচালনার পারবেন সব উদ্দেশ্য তালিকা উদ্দেশ্য এবং লক্ষ্য টেক্সট, অবস্থা, নির্দিষ্ট তারিখ
এই রিলিজে নতুন কি:
নতুন সমর্থন যোগ করা হয়েছে
আবশ্যক :
মাইক্রোসফট SharePoint সার্ভার 2010 বা ফাউন্ডেশন
পাওয়া মন্তব্যসমূহ না